Міхал Марек Одне з основних виробничих підприємств Apple було звинувачено в репортажі ВВС у порушенні кількох стандартів захисту працівників. Звинувачення ґрунтується на звіті про розслідування кількох співробітників британського громадського телебачення, яких відправили працювати на фабриці в масках. На BBC One транслювали повнометражний документальний фільм про ситуацію на фабриці Порушені обіцянки Apple.
Фабрика Pegatron у Шанхаї змушувала своїх працівників працювати надзвичайно довго, не дозволяла їм брати відпустки, поселяла їх у тісних гуртожитках і не платила їм за відвідування обов’язкових зборів. Apple висловилася в тому сенсі, що категорично не погоджується зі звинуваченнями BBC. Проблема з проживанням вже вирішена, а постачальники Apple нібито зобов'язані платити своїм співробітникам навіть за позачергові зустрічі.
«Ми вважаємо, що жодна інша компанія не робить стільки, скільки ми робимо, щоб забезпечити справедливе та безпечне робоче середовище. Ми працюємо з нашими постачальниками над усуненням усіх недоліків і бачимо постійне та суттєве покращення ситуації. Але ми знаємо, що наша робота в цій сфері ніколи не закінчиться».
За останні роки постачальників Apple кілька разів звинувачували в неприпустимих відносинах зі своїми співробітниками, при цьому Foxconn, найважливіша фабрика Apple, завжди була в центрі уваги. Як наслідок, у 2012 році Apple запровадила багато заходів і почала агресивні переговори про засіб правового захисту з Foxconn. Ці заходи включали, наприклад, запровадження багатьох стандартів, що забезпечують захист усіх працівників, які працюють на заводі. Згодом Apple також опублікувала підсумковий звіт про дотримання стандартів. Журналісти BBC все ж виявили чимало недоліків і відзначили, що, принаймні, в Pegatron не все так райдужно, як каже Apple.
BBC стверджує, що Pegatron порушує стандарти Apple, в тому числі, наприклад, щодо роботи неповнолітніх. Однак у звіті проблема не конкретизується більш детально. У звіті ВВС також виявилося, що співробітники змушені працювати понаднормово і не мають вибору в цьому питанні. Один репортер під прикриттям сказав, що його найдовша зміна була 16 годин, а інший був змушений працювати 18 днів поспіль.
Pegatron відповів на повідомлення BBC наступним чином: «Безпека та задоволення наших співробітників є нашими головними пріоритетами. Ми встановили дуже високі стандарти, наші менеджери та персонал проходять суворе навчання, і у нас є зовнішні аудитори, які регулярно перевіряють усе наше обладнання та виявляють недоліки».Представники Pegatron також заявили, що розслідуватимуть звинувачення BBC та вживуть коригувальні заходи, якщо це необхідно.
Крім розслідування ситуації на одному з заводів Apple, BBC також зайнялася одним з індонезійських постачальників мінеральних ресурсів, який також співпрацює з Купертіно. Apple каже, що прагне до відповідального видобутку корисних копалин. Однак BBC з'ясувала, що принаймні саме цей постачальник займається незаконним видобутком корисних копалин у небезпечних умовах і наймає на роботу дітей.
[youtube id=”kSvT02q4h40″ width=”600″ height=”350″]
Однак Apple підтримує своє рішення включити в свій ланцюг поставок навіть компанії, які не зовсім чисті з етичної точки зору, і стверджує, що це єдиний спосіб виправити провину в цій сфері. «Найпростіше для Apple було б категорично відмовитися від поставок з індонезійських шахт. Це було б просто, і це захистило б нас від критики», – сказав представник Apple в інтерв’ю BBC. «Однак це було б дуже боягузливо, і ми ніяк не покращили б ситуацію. Ми вирішили постояти за себе і спробувати змінити умови».
Постачальники Apple у минулому довели, що умови в їхніх підприємствах помітно покращилися. Однак і сьогодні ситуація точно не ідеальна. Apple та її постачальники все ще сильно переслідуються активістами, які зосереджуються на умовах праці, і повідомлення про недоліки ширяться по всьому світу досить часто. Це негативно впливає на громадську думку, а також на акції Apple.
Жорстока реальність: http://www.ac24.cz/zpravy-ze-sveta/5191-andele-v-pekle-fotograf-zachycuje-pracujici-deti-v-bangladesi
Я великий шанувальник Apple, користуюся нею лише вдома, і я фактично володію всіма продуктами, крім iPod, але це погане читання... Щодня з’являються статті про те, що у Apple більше грошей, ніж у деяких штатів, і акції на максимумі і тому подібне, а з Вони вже років 5 з цим не справляються... За кожну "нецензурщину" судяться, я хочу мільярдні компенсації, але забезпечити нормальні умови праці. і житло для простих людей, це велика проблема... І байдуже, чи мають вони контракти з якимись працівниками. агентства, вони просто повинні захистити це... Я навіть не збираюся коментувати обмеження системи, зрештою, це інша тема, але це катастрофа і, перш за все, ганьба!
Ви знаєте, що завод не їм? Це все одно, що варто дбати про умови праці продавщиць у мережевих магазинах. Маю для вас газету, досить жалюгідну для чеських умов, будь ласка!
Чому Apple має піклуватися про співробітників іншої компанії?
Зазвичай ви вибираєте всіх своїх ділових партнерів і перевіряєте, яку роботу вони для вас виконали. У результаті, звичайно, Apple буде пов’язана з тим, кого вони вибрали, хто на них працює та яку рекламу вони зробити для них. тому
Я дуже боюся, що вибору немає зовсім, тому що так працюють всі азіатські великі заводи. Я думаю, що Apple карають за це, тому що вона просто найбільша і найуспішніша.
Правильно, це азіатський стиль. Величезна кількість людей, готових працювати позмінно за мінімальну зарплату.
Я також не маю ілюзій, що це відбувається лише з постачальником Apple.
Певною мірою за ці умови несе відповідальність і Apple, коли під час переговорів з постачальниками вони справді збивають ціну на продукт до мінімуму, тож ці компанії потім намагаються «вирвати» гроші, де можуть.
Інша справа, що деякі іммігранти... після переїзду в більш розвинену країну знижують тут зарплату, тому що вони готові працювати за гроші, які нормальний громадянин не має. Тоді економіка падає.
Apple не є роботодавцем для людей, які її виробляють. Контракт укладається між Pegatron і його співробітниками, тож про що говорить BBC? Це дешевий спосіб забезпечити миттєву рекламу.
вони в основному працювали на ВВС і тримали в таємниці злочини педофіла.